Contenido De Curso
- Tener 18 años o más.
- Profesionales, gerentes, mandos medios o técnicos que estén desempeñando funciones en el área de servicio o aquellos que necesiten desarrollar sus habilidades en estos campos (Certificación o diploma Técnico, Licenciatura, Ingeniería o superior).
Módulo I: Desarrollo de Habilidades de un Gerente Coach (50 Horas)
Impulsar el desarrollo de los gerentes en base a las nuevas habilidades gerenciales y a los nuevos cambios organizacionales, cumpliendo con los lineamientos establecidos.
Módulo II. : Gestión del Capital Humano como parte Estratégica de la Empresa (14 Horas)
Manejar conocimientos sobre la importancia que tienen los subsistemas de Recursos Humanos, como parte estratégica en la organización.
Módulo III: Planificación Estratégica (24 Horas)
Manejar las herramientas de planificación estratégica, para el logro de los objetivos, midiendo sus resultados estratégicos para toma de decisiones.
Módulo IV: Presupuesto Empresarial (16 Horas)
Elaborar y medir el presupuesto empresarial, en función de la inversión y rentabilidad de la organización, según procedimientos establecidos.
Módulo V: Ejecuciones de Proyectos (16 Horas)
Gestionar proyectos de inversión en la organización, de acuerdo a los estándares de control, medición y visión organizacional.